Leštený životopis je prvým krokom k zabezpečeniu novej úlohy. Pre tých, ktorí majú viac ako 55 rokov, môže byť zmena kariéry alebo nájdenie nového zamestnania po prepustení celkom skľučujúca. Vyhľadávanie pracovných miest sa v priebehu rokov zmenilo. Trochu ďalšieho úsilia môže váš životopis vyniknúť v mori uchádzačov o zamestnanie.
Obnoviť základy
Základy písania dobrého životopisu sa príliš nezmenili. Stále musíte uviesť svoje meno a kontaktné informácie hore. Dôležitý je aj jasný opis vašej pracovnej histórie, vzdelávania, ocenení a publikácií. Zdôraznite svoje najsilnejšie zručnosti a úspechy.
Nové technológie
Internet priniesol novú dynamiku pri hľadaní práce. Podobne aj životopis musí byť prispôsobený novým technológiám. Výhodou je mať prístup k počítaču. Uloženie rôznych verzií vášho životopisu pomôže uchádzať sa o úlohy vo viacerých oblastiach. Napríklad učiteľ geografie, ktorý píše cestovné články, môže mať dva životopisy: jeden sa zameriava na svoje zručnosti učiteľa a druhý na písanie. Človek nie vždy vidí všetky životopisy odovzdané spoločnostiam. Vyhľadávacie nástroje zamestnávateľov často používajú softvér, ktorý vyhľadáva kľúčové slová, aby postúpil v najlepších zápasoch. Nezabudnite si pozorne prečítať popis úlohy. Ak je to možné, použite konkrétne výrazy v životopise, aby váš životopis bol prehľadateľnejší v softvéri.
Čo zahrnúť
Niekto starší ako 55 rokov bude mať často veľa skúseností. Nezabudnite zdôrazniť najnovšie skúsenosti; posledných 10 až 15 rokov je podľa Katharine Hansenovej, PhD, zvyčajne najlepšia v kvintesenčných kariérach. Zdôraznite aktuálne zručnosti. Ak sa zaoberáte niektorými požiadavkami na softvér, techniky, výskum alebo vzdelávanie, nezabudnite to objasniť. Ukazuje, že ste stále aktuálny. Ak ste už nejaký čas nepracovali, ale dobrovoľne ste sa prihlásili, nezabudnite to uviesť aj v životopise. Ukáže sa, že ste boli aktívny vo svojej komunite. Uveďte dobré referencie. Ak máte dobré dlhodobé pracovné vzťahy, opýtajte sa týchto jednotlivcov, či ich môžete použiť ako referencie.
Diskriminácia na základe veku
Pomôžte vyhnúť sa diskriminácii na základe veku. Zvážte ponechanie dátumov mimo životopisu, ale opatrne. Niektorí zamestnávatelia sa môžu pýtať, či sa má niečo skryť. Nikdy klamať o rande, alebo čokoľvek iného na životopis. Zdôraznite skôr úspechy ako čas strávený v spoločnosti. Ak máte zručnosti, ktoré sú väčšinou zastarané, zvážte ich opustenie alebo použitie iba na vybrané pracovné miesta, ktoré tieto zručnosti stále využívajú. Porozprávajte sa s mladším dôveryhodným profesionálnym priateľom alebo členom rodiny. Nechajte ich skontrolovať svoj životopis, aby ste zistili, či im niečo vyniká.
Korektúra životopisu
Predtým, ako svoj životopis odošlete potenciálnemu zamestnávateľovi, overte svoj životopis. Skontrolujte pravopisné a gramatické chyby. Skontrolujte konzistenciu s rozložením. Uistite sa, že je zvýraznená vaša najlepšia práca a schopnosti. Nechajte aspoň jeden alebo dva ďalšie dôveryhodné osoby pozrieť sa na svoj životopis.